Бизнес-тренер

от 60 000 за месяц до вычета налогов

Опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: гибрид

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha

Сегодня в команде ГК “Вита Плюс” в 8 субъектах Российской Федерации работают более 2000 профессионалов, каждый из которых глубоко вовлечен в общее дело и разделяет ценности компании: профессионализм, инициативность, внимание к человеку, работа в команде.

В нашу крутую команду мы ищем человека, кто будет играть ключевую роль в создании и проведении образовательных мероприятий. Мы много вкладываемся в обучение сотрудников, потому что мы верим в них, верим в их способности и профессионализм. Позиция Бизнес-тренера новая. Ее появление связано с развитием бизнеса и постоянной потребностью в обучениях.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

- Поддержку и площадку для развития себя как профессионала в выбранной области (поддержим любые разумные идеи);

- Возможность реализации обучающих мероприятий разного формата в разных регионах;

- Возможность стать вкладом в создание системы обучения, используя весь свой потенциал;

- Зарплату, которая будет расти вместе с компетенциями и уровнем ответственности;

- Живую эмпатичную команду;

- Поддерживающее и лояльное руководство;

- Стабильное и долгосрочное сотрудничество: мы готовы вкладывать силы и знание в твое развитие. Мы ищем полный мэтч и хотим сотрудничать «в долгую»:)

ЗАДАЧИ:

- Диагностика запросов бизнеса;

- Моделирование и проведение обучающих мероприятий: вебинары, онлайн и офлайн тренинги, бизнес игры;

- Командировки по территории присутствия компании для проведения тренингов;

- Разработка сопровождающих обучение метод материалов;

- Проведение тренингов для руководителей среднего звена;

- Пост-тренинговый контроль;

- Участие в разработке системы обучения и запуске LMS платформы;

- Участие в HR проектах;

ВАКАНСИЯ ДЛЯ ВАС, ЕСЛИ У ВАС ЕСТЬ:

  • Опыт проведения тренингов для сотрудников розницы (аптечный сегмент будет преимуществом);

  • Опыт разработки и проведения тренингов для руководителей среднего звена;

  • Опыт разработки тренинговой программы с нуля, а также адаптацию под запрос;

  • Энергичность, энтузиазм и оптимизм в решении нестандартных задач;

  • Грамотная речь, начитанность и развитые навыки коммуникации;

Если откликнулось - предлагаем знакомиться! Будет интересно:)

Ключевые навыки

  • Ораторское мастерство
  • Деловые коммуникации
  • Групповое обучение
  • Обучение персонала
  • Тренинги
  • Организаторские навыки

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Отзывы о компании

Похожие вакансии